91µÎµÎ

Updated: Sun, 10/06/2024 - 10:30

From Saturday, Oct. 5 through Monday, Oct. 7, the Downtown and Macdonald Campuses will be open only to 91µÎµÎ students, employees and essential visitors. Many classes will be held online. Remote work required where possible. See Campus Public Safety website for details.

Du samedi 5 octobre au lundi 7 octobre, le campus du centre-ville et le campus Macdonald ne seront accessibles qu’aux Ă©tudiants et aux membres du personnel de l’UniversitĂ© 91µÎµÎ, ainsi qu’aux visiteurs essentiels. De nombreux cours auront lieu en ligne. Le personnel devra travailler Ă  distance, si possible. Voir le site Web de la Direction de la protection et de la prĂ©vention pour plus de dĂ©tails.

91µÎµÎ.CA / L’équitĂ© Ă  91µÎµÎ

Ă€ propos de l’équitĂ© Ă  91µÎµÎ

L’équipe de l’équitĂ© de 91µÎµÎ est fermement rĂ©solue Ă  faire progresser et Ă  mettre en Ĺ“uvre l’excellence inclusive. Au moyen d’activitĂ©s axĂ©es sur l’éducation et l’élaboration de politiques, l’équipe responsable de l’équitĂ© veille Ă  bâtir et Ă  soutenir une communautĂ© universitaire qui comprend et travaille Ă  dĂ©manteler les divers obstacles sociaux pouvant nuire Ă  l’accès Ă  l’enseignement supĂ©rieur et Ă  la rĂ©ussite.

L’équipe de l’équitĂ© relève du Bureau du provost et du vice-recteur principal aux Ă©tudes. Entre autres choses, l’équipe rend compte de ses activitĂ©s et de ses rĂ©sultats, conformĂ©ment aux politiques et aux plans stratĂ©giques liĂ©s Ă  l’EDI, au SĂ©nat de 91µÎµÎ et au Conseil des gouverneurs de l’UniversitĂ© par l’entremise du Joint Board-Senate EDI Committee. Parmi les politiques et autres mesures de 91µÎµÎ, mentionnons :

Black History Month graphic art

Racisme anti-noir

Apprenez-en plus sur le plan de lutte contre le racisme anti-noir de 91µÎµÎ, lequel s’articule autour de cinq grands axes, soit l’expĂ©rience Ă©tudiante, la recherche et les connaissances, les actions communautaires, le personnel et la crĂ©ation d’espace.

Notre plan d’action
EDI Strategic plan cover page

Plan stratégique

Il s’agit des mesures qui seront prises au cours des cinq prochaines annĂ©es dans le but d’amĂ©liorer la »ĺľ±±ą±đ°ů˛őľ±łŮĂ© et garantir des occasions Ă©quitables et un sentiment d’appartenance pour tout le monde.

Lire le stratégique plan
Multicultural hands

Recensement Ă©tudiant

Consultez les rĂ©sultats du Recensement Ă©tudiant de 91µÎµÎ ou remplissez le questionnaire de recensement afin d’aider l’UniversitĂ© Ă  s’attaquer aux secteurs de sous-reprĂ©sentation et Ă  mieux servir sa population diversifiĂ©e.

Rencontrer l’équipe

Découvrez les divers rôles des membres de l’équipe de l’équité et trouvez la bonne personne-ressource pour répondre à vos questions.

L’UniversitĂ© 91µÎµÎ est situĂ©e sur un territoire qui a longtemps servi de lieu de rencontre et d’échange autochtone, notamment pour les Haudenosaunee et les Anishinaabeg. Nous saluons et remercions les divers peuples autochtones qui ont enrichi de leur prĂ©sence ce territoire accueillant aujourd’hui des gens de partout dans le monde.

Pour de plus amples renseignements sur le territoire traditionnel et des conseils sur la façon de procéder à une reconnaissance du territoire, veuillez consulter notre page Web sur la reconnaissance du territoire.

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